Responsable marketing – Gozem

A propos de ce poste :
Le responsable marketing sera chargé de concevoir et d’assurer la mise en œuvre de toutes les actions marketing de Gozem.

Grâce à sa connaissance du marché, des tendances et de la concurrence, il devra proposer son analyse, un positionnement et les actions promotionnelles.

Puis il mettra en place chacune des actions validées par la direction. Le champ d’action commence par le positionnement, la marque, la présence globale et la mise en place et l’exécution des campagnes locales dans chacun des marches.

Le responsable marketing représentera la marque Gozem et participera à définir la stratégie globale de communication et de publicité Gozem.

Fonctions principales :

  • Travailler étroitement avec le Directeur Général, le Business Development Manager et autres employés senior pour vous aider à définir et à exécuter la stratégie Marketing de Gozem.
  • Développer les stratégies marketing en accord avec le marché et après avoir effectué des analyses pointues sur les utilisateurs (coûts, conversion, rétention, LTV et ROI).
  • Créer une stratégie d’acquisition et de rétention des clients (local event, performance marketing, email marketing, promotions, partnerships, etc.).
  • Utiliser les données pour améliorer la performance des efforts marketing mis en place et pour prioriser les opportunités à impact important pour l’image de marque.
  • Lancer des campagnes de marketing innovantes à travers l’utilisation du digital, des réseaux sociaux et autres canaux.
  • Gestion de projets et exécution des campagnes dans l’anticipation, la coordination et le respect des budgets
  • Représenter la marque Gozem à travers la publicité, les blogs, les réseaux sociaux et autres canaux.
  • Quantifier l’impact des efforts marketing mis en place pour l’acquisition de nouveaux utilisateurs, l’engagement et la rétention de clients tout en solidifiant notre base de données existante.
  • Comprendre les besoins des utilisateurs de la plateforme parfaitement. Construire puis maintenir une communication interne structurée pour s’assurer que les idées et recommandations concernant l’acquisition d’utilisateur, l’engagement et la rétention de clients prennent part aux initiatives stratégiques futures et contribuent à l’évolution de Gozem.
  • Renforcer activement l’aspect culturel de Gozem, de manière interne en développant la communauté des zémidjans et de manière externe en promouvant la technologie en Afrique.

Profil :

  • 5 ans minimum d’expérience professionnelle marketing où vous avez mené des projets et pris des initiatives de leadership sur vos équipes.
  • Nous considérons les candidats qui postulent avec moins d’expérience s’ils apportent d’autres critères de sélection.
  • Forte expérience dans le growth marketing et marketing innovation.
  • Très bonne compréhension du consommateur africain et des différents médias.
  • Aisance relationnelle pour pouvoir collaborer aussi bien avec les zémidjans, le comité de direction et les différents partenaires commerciaux.

Vous savez travailler avec tout type de population.

  • Aptitude à communiquer facilement. Vous communiquerez essentiellement en français où votre parlé et votre écrit doivent être parfait.

Un niveau intermédiaire en anglais est demandé.

  • Esprit d’analyse exigé. Après analyse des données, vous devez pouvoir prendre les décisions adéquates.
  • Esprit créatif pour constamment améliorer et optimiser les process opérationnels.
  • Maîtrise du Pack Google ( Sheets est fondamental afin de créer des tableaux analytiques, pivot table, etc,Google documents, Slides,etc ) et maîtrise du digital avec l’utilisation des smartphones, Android et IOS.
  • Mobilité internationale
  • ADN Entrepreneuriale
  • Niveau Master ou MBA vivement recommandé, pas obligatoire.

    Postulez sur le site Web de l’entreprise

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